A FÓRMULA DO SUCESSO ESTA DISPONÍVEL PARA TODOS. POR QUE POUCOS USAM?
Sucesso em termo coloquial, significa quando uma pessoa atinge seus objetivos pessoais, financeiros ou de carreira.
Outras pessoas definem sucesso como ter um fazer muito dinheiro. Se considerarmos somente o aspecto financeiro para definir felicidade poderemos cometer um tremendo erro. Geoffrey James, editor do site Inc.com desenvolveu um modelo gráfico(grade) para definir sucesso onde ele demonstra a interação entre a “quantidade” de dinheiro (pobre e rico) com a “quantidade: de felicidade(infeliz e feliz). Vejam abaixo e tirem suas conclusões.
Veja as 3 figuras abaixo e tire suas conclusões.
As grades acima comprovam a mais simples e popular definição de sucesso que é sucesso é ser FELIZ. Felicidade É O RESULTADO do processo do sucesso ou seja é quando se atinge o objetivo esperado. E como funciona esse processo?
Existem inúmeros modelos e receitas na literatura da neurolinguística, bem como nas palestras dos mais bem pagos “coaches” do mundo.
Após todos esses anos estudando, vivenciando e experimentando o sucesso (e alguns fracassos) podemos atestar que existe um processo, que se respeitado suas etapas, pode levar qualquer pessoa a ter sucesso. Nesse artigo queremos apresentar o PROCESSO DO SUCESSO.
Esse processo inicia-se com o ato de sonhar (grande), onde surgem os desejos, ideias e as visões. Em nosso cérebro, o processo “sonhar” é minimalista pois apresenta o desejo seguido de sua realização. No sonho nunca detalhamos o plano de ação para atingir o resultado.
E como funciona esta dinâmica cerebral SONHO ⇒OBJETIVO- RESULTADO?
Um bom exemplo é quando sonhamos ganhar na Megasena R$100 milhões. Temos a imagem do bilhete ganhador e todo o dinheiro depositado no banco, comprando casa, carro, viajando e esnobando com os amigos.
Em nosso sonho não aparecem as etapas do plano de ação como levantar pela manhã, tomar um banho, preparar o café, vestir-se, pentear-se, escovar os dentes, dirigir ou tomar um transporte publico, ir a casa lotérica, escolher os números, fazer o jogo, pagar no caixa, etc. Ganhar na Megasena é uma possibilidade mas existem um conjunto de atividades para serem executadas. Esse exemplo é para demonstrar a dinâmica do cérebro que transporta voce do sonho ao resultado.
O sonho grande (objetivo definido) que já entrega o resultado, cria em nosso cérebro um sentimento de certeza de que “vou chegar lá”, que trás muita alegria e o pensamento positivo de que “ninguém me segura”. Nesse instante esse pensamento positivo neutraliza todo e qualquer pensamento negativo, transformando o “sonhador” em um realizador otimista.
O pensamento positivo potencializado, pela força do sentimento da certeza e alegria, se transforma em combustível para a ação e trás consigo a atitude, disciplina e garra necessária construção de um plano de ação e sua EXECUÇÃO.
Nesse processo, as fases iniciais como sonho/desejo(objetivo)-sentimento-pensamento, são relativamente simples, mas críticas, pois é esse processo mental que define o potencia da energia para a AÇÃO / EXECUÇÃO.
É nesse momento que se conhece a GARRA do empreendedor(a) e executivo(a). Segundo Angela Durckworth, professora de Harvard Business School, Garra é a soma de perseverancia mais paixão e é sua garra que vai ditar o seu sucesso.
A atitude e o posicionamento diante das adversidades é que define os “sonhadores realizadores (campeões)” dos “sonhadores procrastinadores (perdedores)”.
O racional do Processo do Sucesso (modelo abaixo), é de uma simplicidade única, mas sua execução é extremamente complexa.
DESEJO⇒SENTIMENTO⇒PENSAMENTO⇒ATITUDE⇒RESULTADO
Todos os projetos,consciente ou inconscientemente, acontecem dentro desse processo mental. O resultado é proporcional aos esforços alocados nas etapas da construção do plano de ação e do foco e disciplina na execução.
A qualidade da Execução deve refletir a intensidade do sonho-objetivo. No decorrer da caminhada da execução, que poderá levar alguns anos, muitos desafios e dificuldades surgirão, batalhas serão perdidas, críticas surgirão, pessoas próximas dirão que talvez deva desistir. Todos tipos de obstáculos apareceram para testar o a sua fé e desejo de alcançar seu objetivo e realiza seu sonho.
Abaixo a sequencia das etapas que devem direcionar usa energia :
ATITUDE POSITIVA→ESFORÇO→PLANO DE AÇÃO→ESFORÇO→EXECUÇÃO
Muitos leitores poderão dizer que são profissionais focados, esforçados e disciplinados na execução, mas não estão conseguindo os resultados esperados. Nossa experiencia, nos últimos 30 anos, observando empreendedores(as)/executivos(as) de sucessos demonstram que se os esforços estão sendo empregados de forma eficaz, é somente questão de tempo para esses leitores atingirem seus objetivos.
Muitas vezes o “nosso tempo” é diferente do “tempo dos acontecimentos no universo”,e é aqui que entra o fator diferencial chamado PERSEVERANÇA.
Faça uma reflexão do quanto balanceado estão seus esforços em relação aos seus objetivos. Seja honesto com a resposta.
No ambiente empresarial, em especial na carreira profissional, as pessoas negligenciam a lógica do PROCESSO DO SUCESSO. Algumas se acham merecedoras, porem não se esforçam na proporção ao “tamanho” de seus desejos-objetivos. Veja pessoas querendo o sucesso empresarial sem se interessarem no seu aprimoramento e desenvolvimento de como funciona o processo chamado GESTÃO DE NEGÓCIO ou ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS.
Atualmente existe uma febre de profissionais exercendo a função de “coach”. Em suas palestras energizam seus alunos com técnicas que potencializam os sentimentos e pensamentos positivos. Esses “técnicos motivacionais”, imprimem um ritmo incessante pela busca do controle mental e foco no alcance do objetivo projetado, ou seja o sucesso.
Esses “coaches” conduzem sessões inteiras de neurolinguística (eu posso, eu posso, eu posso, etc.) levando a êxtase os participantes, que saem eletrizados e motivados. Grande parte desse público se frustra no dia seguinte, ao perceberem que não basta um desejo-objetivo, sentimento e pensamento positivo, sem conhecimento básico de administração e uma atitude de esforço e disciplina na construção de um plano de ação seguida por muita garra na execução.
Em seu último livro intitulado GARRA – O Poder da Paixão e da Perseverança, a psicóloga Angela Duckworth demonstra para pais, estudantes, educadores, atletas e empreendedores que o segredo para realizações incríveis não é o talento ou a inteligência, mas uma mistura de paixão e perseverança que ela chama de “garra”. Em sua pesquisa ela conclui que o ESFORÇO é o combustível do sucesso.
No livro Outlier-Fora de série, Malcolm Gladwell traz comprovações científicas que todos que alcançaram resultados espetaculares tinham desprendido esforços FORA DE SÉRIE.
O paradigma das 10.000 horas de trabalho, para um completo conhecimento de matéria (processo/atividade), simplesmente reforça a tese do ESFORÇO POTENCIALIZADO. Em condições normais, para atingir as 10.000 horas, leva-se de três a cinco anos, cabendo a cada um encurtar este tempo, de acordo com seu esforço.
Acreditamos que sucesso é resultante da interação entre o subjetivo- humano (desejo-sentimento-pensamento-atitude) e o objetivo-técnico (saber fazer). Muitos sonhos-objetivos não se realizam devido ao desequilíbrio entre querer fazer e saber fazer levando a pessoa à falta de FOCO, PROPÓSITO, DISCIPLINA E UM PLANO DE AÇÃO.
Se o PROCESSO DO SUCESSO é simples, por que somente 2 empresas, em 10, sobrevivem até 10 anos. O que acontece com as 8 empresas que morreram no caminho? Por que e que somente alguns atingem o topo nas organizações?
A resposta também é simples. Falta esforço proporcional ao tamanho do desejo-objetivo e flexibilidade para se adaptar aos novos tempos. Falta foco no objetivo e garra na execução. O verbo QUERER não implica em SER.
Todas as invenções, inovações e realizações humanas, consideradas “sucesso”, nasceram de um sonho (desejo-ideia-visão).
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